Quando il mondo vacilla, le economie vacillano e le organizzazioni perdono stabilità, è il momento di preparare la tua carriera alla svolta. In momenti come questi è facile sentirsi a disagio. Ma guardare dentro di noi può aiutarci a restare con i piedi per terra e ad essere resilienti in un mondo caotico.
Secondo l'autore e CEO, la resilienza professionale è più importante che mai nei periodi di crisi. Daisy Auger-Domínguez. Secondo lei la resilienza implica la capacità di adattarsi, prendere iniziative e restare saldi quando la situazione cambia.
Per coloro che desiderano qualcosa di più di un semplice stipendio dal lavoro, il momento attuale può sembrare particolarmente confuso. Potresti chiederti: Cosa devo fare e perché è importante? Come posso affrontare il continuo tumulto e l'incertezza?
Mentre ti sforzi di dare un senso alla tua carriera in tempi di cambiamenti, potresti sentirti confuso mentre cerchi la strada da seguire. Tuttavia, quando i vecchi sistemi crollano, si apre lo spazio per nuove forme di leadership e funzioni radicate nello scopo, non nella mera sopravvivenza.
Allontanatevi dal caos. Prenditi del tempo per riconnetterti con ciò che ti sta a cuore e ripensa a ciò che desideri dalla tua carriera. Con un obiettivo più chiaro, puoi tracciare un percorso più stabile, anche su terreni mutevoli.
Dai una direzione alla tua carriera riappropriandoti dei tuoi valori fondamentali.
In questi tempi turbolenti potresti sentirti spinto a fare di più, ad adattarti più rapidamente e a stare al passo con gli sviluppi. Ma il movimento emotivo non è la stessa cosa del progresso intenzionale. Se il tuo obiettivo è lavorare con uno scopo, devi fermarti e ristabilire te stesso.
Puoi iniziare le tue riflessioni professionali: Chiarisci i tuoi valori. Secondo lo specialista del percorso di carriera Clara FullerRidefinire il successo in base ai propri standard interni è essenziale per raggiungere la soddisfazione lavorativa. I valori chiari diventano i tuoi punti di riferimento, soprattutto quando ti trovi ad affrontare circostanze inaspettate.
Chiediti cosa era importante per te, non 5 anni fa, ma oggi. Ti interessano la giustizia, la sostenibilità, l'uguaglianza, la creatività, il servizio o la comunità? Puoi ritrovare i tuoi valori riappropriandotene. *Ricorda che i valori evolvono con l'esperienza e i cambiamenti personali.*
Ridisegna il tuo percorso professionale riappropriandoti del tuo scopo.
Poi, ridefinisci il tuo obiettivo di carriera. Quale impatto aspiri a ottenere e a chi lo indirizzi? Non preoccuparti se la tua risposta è incompleta o in fase di sviluppo. La cosa più importante è avere una destinazione chiara. Quando la mappa esterna ti confonde, la tua bussola interiore diventa la guida più affidabile.
persone che Guidano con uno scopo. Si concentrano meno sul titolo di lavoro e più sul servire gli altri. Cercano lacune da colmare, problemi che possono contribuire a risolvere e persone che hanno bisogno di supporto. Ironicamente, questo approccio spesso porta a progressi inaspettati. Assicuratevi però che le vostre azioni riflettano il vostro scopo e non solo un'ambizione sfrenata. *Nota: la leadership mirata si concentra sul fare una differenza positiva, che favorisce la crescita professionale a lungo termine.*
Guida il tuo percorso di carriera attraverso la flessibilità
Per decenni, l'orientamento professionale si è concentrato sulla ricerca di stabilità, come un impiego a lungo termine, una crescita prevedibile e uno sviluppo costante. Ma quei giorni sono finiti. Oggigiorno i percorsi di carriera più flessibili non sono i più rigidi. Puoi adattare i tuoi obiettivi di carriera e rimanere flessibile nell'ambito dei tuoi valori e scopi.
La flessibilità è essenziale per superare le interruzioni di carriera. Tuttavia, bisogna distinguere tra flessibilità e agilità e mancanza di scopo. La vera resilienza consiste nell'adattarsi al cambiamento mantenendo chiari gli obiettivi e lo scopo della vita. È necessario destreggiarsi nel cambiamento senza perdere la propria posizione. *Nota: la flessibilità professionale significa la capacità di adattarsi a opportunità e sfide inaspettate.*
Quando allinei il tuo percorso professionale ai tuoi valori e a un chiaro senso di scopo, sarai più preparato ad affrontare il cambiamento con flessibilità. Avrai un "perché" interno che ti consentirà di cambiare ruoli, settori o strategie senza sacrificare la tua integrità.
Invece di cercare la stabilità nelle strutture, cercala nei tuoi principi e nelle tue relazioni. Investire in reti di fiducia. Approfondisci la tua esperienza lavorativa in linea con la tua missione. Questi sono i pilastri che durano. *Consiglio dell'esperto: creare una solida rete professionale fornisce il supporto e la flessibilità necessari per lo sviluppo della carriera.*
Fai progredire la tua carriera facendo la differenza.
In tempi incerti, è facile lasciarsi travolgere dal pensiero della scarsità: ci saranno opportunità per me? Cosa succede se rimango indietro? Ma quando ti chiedi come puoi fare la differenza nella tua organizzazione, nel tuo team, nella tua comunità o nel mondo, apri nuove strade. Concentrarsi sul produrre un impatto positivo è una strategia efficace per la crescita professionale. crescita della carriera.
Se lavori in un settore che sta vivendo una profonda trasformazione, come la lotta al cambiamento climatico, l'istruzione o l'assistenza sanitaria, valuta come le tue competenze e i tuoi valori possano essere utili in questo panorama in continua evoluzione. Il mondo ha bisogno di azionisti più responsabili e guidati dai valori. Cerca opportunità per contribuire a contributi di grande impatto E apportare un cambiamento tangibile.
Guida il tuo percorso di carriera attraverso le azioni.
L'ambiguità riduce il nostro senso di iniziativa e di influenza. Ma anche quando le opzioni sembrano limitate, puoi sempre trovare un passo successivo per allineare il tuo obiettivo con le opportunità disponibili. *Comprendere le tue motivazioni professionali è il primo passo verso il raggiungimento dei tuoi obiettivi.*
Puoi avviare un dialogo basato sui valori con il tuo responsabile, cercare progetti che rispecchino i tuoi impegni più profondi o creare un progetto parallelo che alimenti il tuo scopo. Potresti anche prendere in considerazione l'idea di abbandonare un'organizzazione che non rispecchia più la tua etica o di rimanerci per diventare una voce a favore del cambiamento. *Flessibilità e adattabilità sono fondamentali per il successo in un mercato del lavoro in continua evoluzione.*
Il potere di agire e influenzare consiste nello scegliere chiaramente le proprie azioni in base a ciò in cui si crede, piuttosto che cercare di controllare tutto. *Concentrati sulle cose che puoi controllare e lascia che tutto il resto faccia il suo corso.*
Affidati a una rete di supporto di persone che la pensano come te.
I percorsi di carriera significativi raramente sono viaggi in solitaria. Costruisci la tua carriera in una comunità con colleghi che ti stimolano, mentori che credono in te e collaboratori che condividono i tuoi valori. Costruire una solida rete professionale è fondamentale per raggiungere un successo professionale duraturo.
Anche se potresti avere la tendenza a isolarti quando ti trovi ad affrontare interruzioni o sfide professionali, avrai bisogno di comunicare per preservare la tua salute mentale e mantenere una carriera produttiva. Trova o crea spazi, formali o informali, per parlare apertamente di significato, scopo e dubbi. Queste conversazioni forniscono sostegno morale e promuovono chiarezza e coraggio. Condividere le proprie esperienze con altre persone che stanno affrontando sfide simili può fornire spunti preziosi e strategie per superarle.
Non sei il solo a porre domande difficili. Non sei il solo a cercare di aggrapparti alla speranza, all'integrità e all'influenza positiva. La comunità rende possibile e sostenibile questo duro lavoro. Avere una solida rete di supporto aiuta a sviluppare resilienza e capacità di resistenza di fronte alle avversità professionali.
Prepara la tua carriera per questo momento cruciale.
Tutte le generazioni affrontano momenti che mettono alla prova i loro valori. A volte il divario tra realtà e aspettative può sembrare enorme. Il momento cruciale è arrivato. Questo non è il momento di aspettare che sia qualcun altro a guidare. Impegnati a diventare il tipo di professionista che sa guidare la propria carriera con visione, umiltà e determinazione. COSÌ Una solida pianificazione della carriera È la base del successo.
Non è necessario avere tutte le risposte per preparare il tuo percorso professionale al successo. Massima produttività Affrontare le sfide. Se riesci a connetterti con i tuoi valori, a dare il tuo contributo e a continuare a impegnarti per un lavoro di valore, stai già dando forma a un futuro più gratificante. Si tratta di una carriera che vale la pena intraprendere, nonostante l'incertezza che il mondo sta affrontando. Ricordati che Flessibilità professionale È la chiave per la prosperità in un mondo in cambiamento.
